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Frankfurt am Main, 01.03.2023 12:00:00

Im Bereich Office of Information Technology ist die folgende Position zu besetzen: Junior Media Technician (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet
  • Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Livestream-Events
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von technischen Lösungen im Bereich Hybrid-Events
  • Produktion von digitalen Medien
  • Kundenbetreuung und Wartung
  • Entwicklung und Forschung (Weiterentwicklung von Technologien, neue Trends, neue Techniken im Streaming, etc.)
  • Streamlining von Hybrid-Classroom-Lösungen innerhalb der Hochschule
  • 2nd Level Support für hybride Veranstaltungen
Anforderungen
  • Gute Kenntnisse der Adobe Creative Cloud: Adobe Premiere Pro, After Effects, Illustrator und Adobe Photoshop
  • Umfassendes Audio-, Video- und Streaming-Know-how (von Audio und Beleuchtung über Kameras bis hin zu Streaming-Software wie OBS)
  • Gute Kenntnisse der Medientechnik
  • Kreativität, insbesondere beim Storytelling von Kundenprojekten
  • Ruhige und lösungsorientierte Denkweise, hohes Maß an Selbstständigkeit
  • Teamplayer mit digitaler Affinität
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme
Unser Angebot
  • Flexible Arbeitszeiten inklusive Teilzeitoptionen, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und 30 Tage Urlaub
  • (bei einer 5-Tage-Woche),
  • Ein modernes und internationales Arbeitsumfeld
  • Vielseitige Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Ein vergünstigtes Jobticket und eine sehr gute Verkehrsanbindung zum öffentlichen Nahverkehr
  • Ein moderner Campus und hervorragend ausgestattete Büros im Zentrum von Frankfurt
Haben Sie Interesse?

Dann senden Sie bitte Ihre vollständige Bewerbung unter Angaben Ihres bevorzugten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an die Frankfurt School of Finance and Management, z.Hd. Herrn Abhishek Gupta.

Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle ausschließlich Bewerbungen in Betracht ziehen, die uns direkt per E-Mail übersendet werden. Bitte bewerben Sie sich nicht über Dritte (z.B. Personalvermittlungen) oder externe Websites (z.B. Stepstone One-Click-Funktion).