Ansgar Richter
Vizepräsident Akademische Angelegenheiten • Professor/-in
Vizepräsident Akademische Angelegenheiten
Ansgar Richter ist Vizepräsident Akademische Angelegenheiten und Professor für Corporate Strategy, Organisation and Governance an der Frankfurt School of Finance & Management. Seine Forschungsinteressen liegen an der Schnittstelle von Strategie, Organisation und Governance: Dynamische Fähigkeiten, Organisations-Design, Anreize, Eigentumsallokation und Gerechtigkeit in Organisationen sowie die Strategie und Struktur von professionellen Dienstleistungsunternehmen. Professor Richter studierte Philosophie und Wirtschaftswissenschaften in Frankfurt und Bochum (Deutschland), bevor er sein Studium an der London School of Economics (LSE) fortsetzte, wo er einen MSc in Industriellen Beziehungen und Personalmanagement sowie einen Doktortitel in Management erwarb. Im Anschluss an sein Studium arbeitete er über drei Jahre lang als Unternehmensberater bei McKinsey & Company und beriet internationale Klienten in Fragen der Strategie und Organisation, bevor er an die EBS Business School, die Liverpool Management School und die Surrey Business School wechselte. Im Laufe seiner akademischen Karriere war Ansgar Richter Gastwissenschaftler in Berkeley, Stanford und INSEAD. Außerdem hat er an mehreren bedeutenden internationalen Einrichtungen gelehrt. Darüber hinaus hat er eine Vielzahl von Weiterbildungsprogrammen für Unternehmen in der Automobil-, Chemie-, Pharma-, Infrastruktur- und Dienstleistungsbranche angeboten. Bevor er zur Frankfurt School kam, war er Dekan der Rotterdam School of Management, Erasmus Universität, und davor Dekan der Surrey Business School. Er hat zahlreiche Veröffentlichungen in Fachzeitschriften wie dem Strategic Management Journal, dem Journal of Management, dem Journal of Management Studies, dem Leadership Quarterly und vielen anderen veröffentlicht. Fünf seiner Arbeiten wurden in die Academy of Management Best Paper Proceedings aufgenommen. Er ist Mitglied der Redaktionsausschüsse des Journal of Management und des Long-Range Planning und fungiert regelmäßig als Gutachter für viele andere Zeitschriften. Er war auch Vorsitzender der Management Consulting Division der Academy of Management. Er arbeitet eng mit Akkreditierungsorganisationen wie EFMD und AACSB zusammen, und fungiert als Gutachter und Mentor von Hochschulen weltweit.
- Management Department
- Professor/-in
- Fakultät
VERÖFFENTLICHUNGEN
Sarnecki, A., Diehl, M., Richter, A., 2024. Organizational injustice and employee affective health: The moderating effects of labor market conditions, European Management Journal Vol. 42(6), S. 883-893.
Edacherian, S., Richter, A., Karna, A., Gopalakrishnan, B., 2023. Connecting the right knots: The impact of board committee interlocks on the performance of Indian firms, Corporate Governance.
Karna, A., Mavrovitis (Mavis), C., Richter, A., 2022. Disentangling reciprocal relationships between R&D intensity, profitability and capital market performance: A panel VAR analysis, Long Range Planning Vol. 55(5,Art. 102247).
Pidun, U., Richter, A., Schommer, M., Karna, A., 2019. A New Playbook for Diversified Companies: Here's How Strong Performers Are Defying Expectations about the Demise of Multi-Business Enterprise, MIT Sloan Management Review Vol. 60(2), S. 56-62.
Heirati, N., Henneberg, S., Richter, A., Harste, R., 2019. Differential importance of social and economic determinants of relationship performance in professional services, Industrial Marketing Management Vol. 76(1), S. 23-25.
Schommer, M., Richter, A., Karna, A., 2019. Does the Diversification - Firm Performance Relationship Change Over Time? A Meta-Analytical Review, Journal of Management Studies Vol. 56(1), S. 270-298.
Mavrovitis (Mavis), C., Richter, A., Landau, C., Schmidt, S., Simons, T., Steinbock, K., 2019. What Happens when Companies (don't) Do What they Said they would? Stock Market Reactions to Strategic Integrity, European Management Review Vol. 16(3), S. 815-831.
Edacherian, S., Richter, A., Karna, A., Gopalakrishnan, B., 2023. Connecting the right knots: The impact of board committee interlocks on the performance of Indian firms, Corporate Governance.
Karna, A., Mavrovitis (Mavis), C., Richter, A., 2022. Disentangling reciprocal relationships between R&D intensity, profitability and capital market performance: A panel VAR analysis, Long Range Planning Vol. 55(5,Art. 102247).
Pidun, U., Richter, A., Schommer, M., Karna, A., 2019. A New Playbook for Diversified Companies: Here's How Strong Performers Are Defying Expectations about the Demise of Multi-Business Enterprise, MIT Sloan Management Review Vol. 60(2), S. 56-62.
Heirati, N., Henneberg, S., Richter, A., Harste, R., 2019. Differential importance of social and economic determinants of relationship performance in professional services, Industrial Marketing Management Vol. 76(1), S. 23-25.
Schommer, M., Richter, A., Karna, A., 2019. Does the Diversification - Firm Performance Relationship Change Over Time? A Meta-Analytical Review, Journal of Management Studies Vol. 56(1), S. 270-298.
Mavrovitis (Mavis), C., Richter, A., Landau, C., Schmidt, S., Simons, T., Steinbock, K., 2019. What Happens when Companies (don't) Do What they Said they would? Stock Market Reactions to Strategic Integrity, European Management Review Vol. 16(3), S. 815-831.
Richter, A., 2021. The evolving role of the "professions", Global Focus Vol. 15(1), S. 120-123.
Ansgar Richter
Vizepräsident Akademische Angelegenheiten
069 154008-891
Caroline Hauck
Assistenz des Vizepräsidenten für akademische Angelegenheiten
069 154008-224

SPRECHZEITEN
Während der Vorlesungszeit
Nach Vereinbarung per E-Mail.
Room
A5.06
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