Inhalt
Digitale Transformation verstehen und organisational wirksam gestalten
Eine wirksame Transformationsstrategie verbindet strategische Ziele mit Geschäftsmodellen, Prozessen, Organisation und Führung. Ein klares Zielbild und das Verständnis des digitalen Reifegrads bilden die Basis. Mit agilen Methoden und gezieltem Change Management werden Veränderungen wirksam umgesetzt und Widerstände überwunden.
Inhalt
- Grundlagen & Auswirkungen
- Digitale Geschäftsmodelle & Prozesse
- Reifegrad & strategisches Zielbild
- Organisation, Führung & Kultur
- Change & Widerstände
- Agiles Projektmanagement
- Digital Leadership
- Selbstreflexion
Kompetenzen
- Digitale Transformationsstrategien entwickeln und Geschäftsmodelle, Prozesse, Organisation und Führung integriert gestalten.
- Reifegrad und Widerstände erkennen, Veränderungen wirksam gestalten und die eigene Rolle im digitalen Wandel reflektieren.
Technologien, Tools und KI erfolgreich einsetzen
Eine fundierte Technologiebewertung berücksichtigt den fachlichen Nutzen, die organisatorischen Voraussetzungen, die technische Umsetzbarkeit und den verantwortungsvollen Einsatz von KI. Praxisorientierte Pilotanwendungen, geeignete Plattformen und ein strukturierter Technologietransfer erleichtern die erfolgreiche Einführung und fördern die nachhaltige Nutzung in der Organisation.
Inhalt
- Technologieüberblick mit KI-Fokus
- Anwendungsfelder von KI
- Technologiebewertung
- Praxisarbeit mit Tools & Plattformen
- Verantwortungsvolle KI-Einführung
- Fallstudien & Best Practices
- Technologietransfer in die Organisation
- Transferarbeit & Fallstudienvorbereitung
Kompetenzen
- KI-Technologien und digitale Tools bewerten und verantwortungsvoll in Organisationen implementieren.
- Kommunikations- und Präsentationskompetenz, persönliche Wirksamkeit und den erfolgreichen Transfer der Inhalte in Ihre berufliche Praxis.
Abschlussprüfung
- Schriftlicher Fallbericht und Abschlusspräsentation
- 20 min Präsentation, 10 min Fragen, 30 min individuelle Beratung
Virtuelles Follow-up
Im Anschluss an die Prüfung
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Digitale Transformation verstehen und organisational wirksam gestalten
Eine wirksame Transformationsstrategie verbindet strategische Ziele mit Geschäftsmodellen, Prozessen, Organisation und Führung. Ein klares Zielbild und das Verständnis des digitalen Reifegrads bilden die Basis. Mit agilen Methoden und gezieltem Change Management werden Veränderungen wirksam umgesetzt und Widerstände überwunden.
Inhalt
- Grundlagen & Auswirkungen
- Digitale Geschäftsmodelle & Prozesse
- Reifegrad & strategisches Zielbild
- Organisation, Führung & Kultur
- Change & Widerstände
- Agiles Projektmanagement
- Digital Leadership
- Selbstreflexion
Kompetenzen
- Digitale Transformationsstrategien entwickeln und Geschäftsmodelle, Prozesse, Organisation und Führung integriert gestalten.
- Reifegrad und Widerstände erkennen, Veränderungen wirksam gestalten und die eigene Rolle im digitalen Wandel reflektieren.
Technologien, Tools und KI erfolgreich einsetzen
Eine fundierte Technologiebewertung berücksichtigt den fachlichen Nutzen, die organisatorischen Voraussetzungen, die technische Umsetzbarkeit und den verantwortungsvollen Einsatz von KI. Praxisorientierte Pilotanwendungen, geeignete Plattformen und ein strukturierter Technologietransfer erleichtern die erfolgreiche Einführung und fördern die nachhaltige Nutzung in der Organisation.
Inhalt
- Technologieüberblick mit KI-Fokus
- Anwendungsfelder von KI
- Technologiebewertung
- Praxisarbeit mit Tools & Plattformen
- Verantwortungsvolle KI-Einführung
- Fallstudien & Best Practices
- Technologietransfer in die Organisation
- Transferarbeit & Fallstudienvorbereitung
Kompetenzen
- KI-Technologien und digitale Tools bewerten und verantwortungsvoll in Organisationen implementieren.
- Kommunikations- und Präsentationskompetenz, persönliche Wirksamkeit und den erfolgreichen Transfer der Inhalte in Ihre berufliche Praxis.
Abschlussprüfung
- Schriftlicher Fallbericht und Abschlusspräsentation
- 20 min Präsentation, 10 min Fragen, 30 min individuelle Beratung
Virtuelles Follow-up
Im Anschluss an die Prüfung
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Digitale Transformation verstehen und organisational wirksam gestalten
Eine wirksame Transformationsstrategie verbindet strategische Ziele mit Geschäftsmodellen, Prozessen, Organisation und Führung. Ein klares Zielbild und das Verständnis des digitalen Reifegrads bilden die Basis. Mit agilen Methoden und gezieltem Change Management werden Veränderungen wirksam umgesetzt und Widerstände überwunden.
Inhalt
- Grundlagen & Auswirkungen
- Digitale Geschäftsmodelle & Prozesse
- Reifegrad & strategisches Zielbild
- Organisation, Führung & Kultur
- Change & Widerstände
- Agiles Projektmanagement
- Digital Leadership
- Selbstreflexion
Kompetenzen
- Digitale Transformationsstrategien entwickeln und Geschäftsmodelle, Prozesse, Organisation und Führung integriert gestalten.
- Reifegrad und Widerstände erkennen, Veränderungen wirksam gestalten und die eigene Rolle im digitalen Wandel reflektieren.
Technologien, Tools und KI erfolgreich einsetzen
Eine fundierte Technologiebewertung berücksichtigt den fachlichen Nutzen, die organisatorischen Voraussetzungen, die technische Umsetzbarkeit und den verantwortungsvollen Einsatz von KI. Praxisorientierte Pilotanwendungen, geeignete Plattformen und ein strukturierter Technologietransfer erleichtern die erfolgreiche Einführung und fördern die nachhaltige Nutzung in der Organisation.
Inhalt
- Technologieüberblick mit KI-Fokus
- Anwendungsfelder von KI
- Technologiebewertung
- Praxisarbeit mit Tools & Plattformen
- Verantwortungsvolle KI-Einführung
- Fallstudien & Best Practices
- Technologietransfer in die Organisation
- Transferarbeit & Fallstudienvorbereitung
Kompetenzen
- KI-Technologien und digitale Tools bewerten und verantwortungsvoll in Organisationen implementieren.
- Kommunikations- und Präsentationskompetenz, persönliche Wirksamkeit und den erfolgreichen Transfer der Inhalte in Ihre berufliche Praxis.
Abschlussprüfung
- Schriftlicher Fallbericht und Abschlusspräsentation
- 20 min Präsentation, 10 min Fragen, 30 min individuelle Beratung
Virtuelles Follow-up
Im Anschluss an die Prüfung




